Her er plads til faglig og personlig udvikling

Din karriereudvikling i DSB

Plads til alle

Her er plads til, at alle medarbejdere har mulighed for udvikling og uddannelse i jobbet.

Vi har fokus på tværfaglige samarbejder og fleksible arbejdsformer, hvor vi kan lære noget af hinandens forskellige kompetencer og fagligheder. I DSB passer vi på hinanden og gør plads til alle.

 

Væksthus for ledelsesudvikling

Her er plads til, at alle medarbejdere har mulighed for udvikling og uddannelse i jobbet.

Vores væksthus er et udviklingsforløb, hvor erfarne medarbejdere bliver styrket i deres uformellede lederrolle, og arbejder tæt sammen om vigtige dagsordener som bæredygtighed, mangfoldighed, inklusion og gode kundeoplevelser. I væksthuset er der samtidig rig mulighed for at styrke sin egen udvikling som leder – hvad enten du ønsker at blive en formel personaleleder på sigt, eller blot vil udvikle dine mere uformelle ledelseskompetencer.

 

 

Første skridt i karrieren

Bliv en del af DSB’s Growth Program. Det sætter fart i din faglige udvikling og fremtidige karriere.

 

To mennesker ved et bord - ingen link

 

Kvinder med lederambitioner

Vi har etableret et stærkt netværk af kvinder i DSB, som drømmer om at forfølge en karriere som leder – eller gerne vil støtte op om kvinder i ledelse.

Netværket er til for at motivere og videreudvikle talenter, men også for at rykke DSB.

 

 

 



Bliv kontorelev i DSB

Vores elevprogram strækker sig over to år og giver dig mulighed for at udforske dine evner indenfor kommunikation, administration og service.

Din tid bliver fordelt mellem praktikperioder hos os og obligatoriske skoleophold hos NEXT i Ballerup.

 

Læs mere om elev-programmet

 

kvinde i lobby